Szukasz Stabilnego Zatrudnienia? Dołącz Do Nas Jako Mechanik Maszyn Od Zaraz!

od zł brutto miesięcznie,Polska, Łódź, WidzewProdukcjaDla Firmy, która produkuje elementy uszczelniające z kauczuku do przemysłu motoryzacyjnego poszukujemy kandydatów na stanowisko: Mechanika w Dziale Produkcji.Zakres obowiązków:prowadzenie regularnych przeglądów, a także prac konserwacyjnych,wymiana form wtryskowych,wykonywanie drobnych prac ślusarskich oraz obsługa narzędzi montażowych,kontrola i regulacja maszyn po naprawach,zgłaszanie zapotrzebowania na części zamienne.Wymagania:znajomość z zakresu mechaniki i budowy maszyn,doświadczenie na podobnym stanowisku mile widziane,dodatkowym atutem będzie posiadanie uprawnień na wózki widłowe.Oferujemy:umowę o pracę na start,stabilne zatrudnienie, wynagrodzenie od zł brutto miesięcznie,dofinansowanie do zakwaterowania (dla kandydatów z poza Łodzi), % dodatku za pracę w nocy,premię (frekwencyjną, wydajnościową),program poleceń więcej szczegółowych informacji udzieli rekruter,pracę na zmiany : : ; : : ; : : ),możliwość zatrudnienia bezpośrednio w strukturach Klienta,szybki, przejrzysty proces rekrutacyjny,profesjonalną obsługę administracyjną.Agencja zatrudnienia numer wpisu Na podstawie art. ust. i RODO (rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE z dnia kwietnia r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy WE, Dz.U.UE.L. . .1), informujemy, że:1. Współadministratorami Pana/Pani danych osobowych są Agencje Zatrudnienia; Contrain Group Sp. z o.o. ul. ul. go Maja , Łódź; Contrain Poland Sp. z o. o ul. go Maja , Łódź oraz Contrain sp. z o.o., ul. go Maja , Łódź; Contrain Global Sp. z o.o., ul. go Maja , Łódź. Możecie się Państwo z nami skontaktować pod adresem e-mail: .2. Współadministratorzy powołali Inspektora Ochrony Danych Osobowych, z którym możecie się skontaktować pod adresem e-mail: .3. Pana/Pani dane przetwarzane będą na podstawie wyrażonej przez Panią/Pana zgody, oraz na podstawie: art. k.p., przepisów ustawy z dnia kwietnia r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, rozporządzeniem Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia grudnia r. w sprawie wydawania zezwolenia na pracę cudzoziemca oraz wpisu oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi do ewidencji oświadczeń oraz innymi aktami prawnymi wykonawczymi wydanymi na ich podstawie, a także art. ust. lit. a RODO, a więc zgoda na przetwarzanie danych osobowych zawartych w CV lub w innych dokumentach, które Kandydat dostarczył pracodawcy, a które nie są wyraźnie wymagane przepisami prawa pracy. W odniesieniu do danych osobowych przetwarzanych na podstawie zgody na przetwarzanie danych, Kandydat ma prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie b